Trasparenza

OIV

La Città Metropolitana di Genova, come consentito dalla normativa, non ha costituito un autonomo organismo indipendente di valutazione (OIV) ma si avvale del proprio Nucleo di valutazione.
In questa sezione sono pubblicati i nominativi ed i curricula dei componenti il Nucleo di valutazione.
La Città Metropolitana di Genova fornisce tali dati in formato aperto, liberamente consultabile via web e scaricabile nel formato CSV.

Contrattazione collettiva

L'art. 21, comma 1 del decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33 prevede che le pubbliche amministrazioni pubblichino i riferimenti necessri per la consultazione dei contratti e accordi collettivi nazionali, che si applicano loro, nonché le eventuali interpretazioni autentiche.
Da questa sezione si può accedere al sito dell'Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle pubbliche Amministrazioni (ARAN) dove è possibile consultare i contratti collettivi quadro, i contratti collettivi nazionali (CCNL) distinti tra contrattazione del Comparto e Aree dirigenziali, le raccolte sistematiche delle norme contrattuali

Telefono e posta elettronica

In questa sezione la Città Metropolitana di Genova pubblica l'elenco dei numeri di telefono e delle caselle di posta elettronica istituzionali e delle caselle di posta elettronica certificata dedicate, cui il cittadino possa rivolgersi per qualsiasi richiesta inerente i compiti istituzionali.
I dati vengono pubblicati in formato tabellare, ricercabile ed esportabile nel formato aperto CSV, in linea con i requisiti degli open data.

A solo titolo di presentazione su internet si riportano qui di seguito i dati principali di contatto per la Città Metropolitana di Genova. Tali dati sono comunque contenuti nella tabella sottostante.

Dotazione organica

L'art. 16 del decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33 prevede che le pubbliche amministrazioni pubblichino il conto annuale del personale nel quale sono rappresentati i dati relativi alla dotazione organica, al personale effettivamente in servizio e al relativo costo.

Personale non a tempo indeterminato

Relativamente al personale non a tempo indeterminato l'amministrazione pubblica due report con periodicità differenti:
1) annualmente (nell'ambito di quanto previsto dall'art. 16, comma 1 -conto annuale- del D.Lgs. 33/2013) i dati relativi al personale con rapporto di lavoro non a tempo indeterminato, con la indicazione delle diverse tipologie di rapporto, della distribuzione di questo personale tra le diverse qualifiche e aree professionali, ivi compreso il personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico. Questo report viene pubblicato a giugno di ogni anno con riferimento all'annualità precedente al seguente link

Titolari di incarichi dirigenziali amministrativi di vertice

Ai sensi dell'art. 14 del decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33 sono pubblicati in questa sezione:
- l'atto di conferimento, con l'indicazione della durata dell'incarico;
- il curriculum vitae;
- i compensi di qualsiasi natura connessi all'assunzione dell'incarico;
- i dati relativi all'assunzione di altre cariche, presso enti pubblici o privati, ed i relativi compensi a qualsiasi titolo corrisposti;
- gli altri eventuali incarichi con oneri a carico della finanza pubblica e l'indicazione dei compensi spettanti;
- ammontare complessivo degli emolumenti a carico della finanza pubblica

Atti generali

Fermo restando quanto previsto per le pubblicazioni nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana dalla legge 11 dicembre 1984, n. 839, e dalle relative norme di attuazione, le pubbliche amministrazioni pubblicano sui propri siti istituzionali i riferimenti normativi con i relativi link alle norme di legge statale pubblicate nella banca dati «Normattiva» che ne regolano l'istituzione, l'organizzazione e l'attività.