Nell'epoca del boom delle attività marittime, ForMare è nata dall'esigenza di creare figure sempre più professionali legate al mondo dello shipping nel più ampio concetto dello stesso: ForMare è oggi il polo nazionale per la formazione di tali figure ed ha come mission il training e le facilities fondamentali per permettere l’ingresso di giovani ed adulti nel mondo del lavoro.
In base all’art.4 dello Statuto, la società può svolgere le seguenti attività:
a) La formazione professionale e l’inserimento lavorativo dei giovani nelle carriere marittime, a bordo e a terra, attraverso corsi di qualificazione e di specializzazione, stage, tirocini, work experiences, formazione in apprendistato, e altre misure di formazione e di politica attiva del lavoro e altri istituti contrattuali a causa mista.
b) Aggiornamento e riqualificazione professionale del personale marittimo per adeguare le competenze professionali all’evoluzione normativa, tecnologica e organizzativa delle imprese e per facilitare l’avanzamento di carriera e l’eventuale reimpiego del personale di bordo a terra.
c) Formazione continua e permanente del personale marittimo, a bordo e a terra, anche mediante l’impiego di tecnologie didattiche per la formazione a distanza.
d) Orientamento culturale e professionale, nelle scuole e nella società, per promuovere le prospettive di occupazione nel settore marittimo, diffondere i valori etici e sociali del lavoro della gente di mare, e attrarre i giovani e le giovani alle carriere del mare.
e) Iniziative specifiche per la promozione delle pari opportunità nella formazione per l’accesso e per la carriera delle donne nelle professioni marittime dove sono sottorappresentate.
f) Monitoraggio del mercato del lavoro marittimo, sotto il profilo quantitativo e qualitativo, attraverso il raccordo con le strutture e gli uffici previsti dalla riforma del collocamento della gente di mare, con riguardo alle qualifiche professionali definite nell’ambito della stessa riforma.
g) Rilevazione e analisi dei fabbisogni formativi e professionali nel campo dei trasporti marittimi e più in generale nei settori che compongono il cluster marittimo.
f) Studi, ricerche, pubblicazioni, convegni, esposizioni, partnership e network nazionali e internazionali per la conoscenza e la comunicazione dell’economia del cluster marittimo nazionale e europeo. il tutto anche al fine di ottimizzare, conseguendo un risparmio di costi, la fase imprenditoriale relativa alla ricerca, collocazione, formazione e gestione dei rapporti di lavoro con il personale impiegato dalle società armatoriali.